➤ SKP Ahli K3 Umum: Garda Terdepan Penegakan Norma K3. Ahli K3 Umum yang memiliki SKP (Surat Keterangan Penunjukan) dan lisensi resmi dari Kementerian Ketenagakerjaan menjadi perpanjangan tangan pemerintah di perusahaan. Mereka bertugas memastikan penerapan norma K3 secara menyeluruh, termasuk identifikasi bahaya, pengendalian risiko, dan edukasi tenaga kerja. SKP menjadi syarat mutlak bagi Ahli K3 untuk berperan secara legal di tempat kerja.

➤ Auditor Internal SMK3: Penjaga Kepatuhan dan Perbaikan Berkelanjutan. Auditor internal yang telah mendapat SKP Auditor SMK3 bertanggung jawab melakukan audit internal terhadap penerapan Sistem Manajemen K3 di perusahaan. Peran mereka sangat penting dalam menilai sejauh mana perusahaan telah mematuhi regulasi pemerintah serta dalam menyusun rekomendasi perbaikan yang konkret dan berkelanjutan.

➤ Panitia Pembina K3 (P2K3) adalah organisasi internal perusahaan yang melibatkan unsur pengusaha dan pekerja. P2K3 berfungsi sebagai forum komunikasi dan konsultasi untuk menyusun kebijakan, melakukan evaluasi, serta mengembangkan program-program K3. Keberadaan P2K3 wajib bagi perusahaan skala besar (100 karyawan atau lebih) atau yang memiliki tingkat risiko tinggi.